Surtout pour les employeurs
Recrutement international
Nous aidons les employeurs en Turquie à définir un besoin en personnel, à rencontrer des candidats internationaux adaptés et à comprendre les démarches juridiques de leur embauche.
À qui cela s’adresse
- Les employeurs de l’hôtellerie, du tourisme, des complexes hôteliers, des restaurants et de la restauration
- Les employeurs d’autres secteurs ayant des besoins de recrutement international
Ce que nous faisons
- Clarifier les postes, le calendrier et les conditions de travail
- Présenter des candidats susceptibles de correspondre
- Expliquer et coordonner les démarches juridiques d’un recrutement à l’étranger
Ce que vous y gagnez
- Vous rencontrez des candidats qui répondent à votre besoin
- La décision de recruter reste toujours la vôtre
- Les tarifs et le périmètre sont fixés selon votre demande
Qui est responsable de quoi
- Employeur : décide et fait l’offre d’emploi
- Candidat : fournit des informations et des documents exacts
- Autorités compétentes : examinent les demandes de permis
- AnatoliaWay : conseille, informe et coordonne la démarche